法人のお客さまへ
一般法人、医療法人の方への適切な保障をご提案いたします。

「ビジネスプランを守るための合理的な保障を提供する」。
そのためには、企業やクリニックが現在おかれている状況と、経営者・院長の抱いている将来像を十分に理解する必要があります。その為には、企業・クリニックのライフプランと、社長・院長の個人のライフプランという2つの将来像を一つの時間軸にまとめることが必要不可欠です。
この法人と個人とのライフプランを的確にヒアリングし、保険商品をはじめとした数ある手段を組み合わせ、適切な保障を導くには、担当者の人間力と専門性が必要不可欠だと考えます。



しかしながら、企業のリスク対策は保険だけで完結するものではありません。日々・毎月の資金繰り、銀行に対する融資対策などの「お金」の問題。そして、会社のミッションを達成するために一丸となって社業に取り組んでくれる人材の確保と定着・育成という「ヒト」の問題。加えて、自社の商品やサービスが市場で評価されるためには、にいかなる付加価値を与えるべきかという「モノ」の問題。最近では、これら「ヒト・モノ・カネ」の三要素に加え、目まぐるしく変化する環境に対応し、さらには先読みするために必要な「情報」の4つが法人経営の基本要素となりました。
この4つの要素を平常時とリスク発生時の両局面においてマネジメントすることが経営

ライフプランナーは、生命保険のプロフェッショナル。保険はもちろん、経済・財務・税務などに関する幅広い知識と、豊富なコンサルティング経験をかね備えています。専門性の高い担当者が、時には各分野のトップレベルのチームで連携しながら、「ヒト・モノ・カネ・情報」という4つの視点から企業の成長ステージと経営状況を把握し、その時々に最適な保障と経営アドバイスを提供いたします。

企業経営者・医療法人院長、法人に経営リスクが生じた場合の生命保険の活用方法
経営者への備え 事業保障(企業防衛) 銀行からの借入金対策や運転資金の確保による、事業継続のための資金
死亡退職金 経営者のご遺族の生活資金
役員退職金 経営者自身の勇退後の生活資金
病気・就労不能の備え 経営者自身が病気・障害などにより経営に十分に携われなくなった時の備え
従業員への備え 福利厚生・退職慰労金 従業員の退職金・死亡弔慰金
法人への備え 事業承継 自社株の円滑な相続など
資金調達 解約返戻金や契約者貸付などを活用した急な資金需要への対応

法人でご契約をいただいているお客さまへの新たなサービスとして【ES Solution Service 】を行っております。
本サービスは、法人のご契約者のみなさまに、心身ともに充実した生活を過ごしていただくことを目的としております。法人ならびに従業員のみなさまの成長・発展にお役立てください。
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